教育機構培訓心得體會範本(DOC 34頁)

第一篇：培訓教育機構教師工作心得
第三篇：培訓機構教育教師管理製度
第二篇：教育培訓機構年終工作總結
第五篇：教師繼續教育培訓心得
一、幾點經驗與做法：
一、教師需按時上班，自覺負責教室衛生、學生考勤工作;認真履行並服從學校的各項教學安排
七、課間休息時，教師禁止遠離教學區，禁止長時間電話閑聊。
三、教師必須嚴格執行課堂流程，對學生嚴格要求，培養良好的課堂紀律和行為規範，隨時注意學生聽講及學習坐姿。
九、教師遲到或早退5--30分鍾，以一元一分鍾計算扣除，30分鍾以後視為曠工，曠工一次罰款當次課時工資的三倍。
二、工作過程中的不足之處和有待於進一步加強的方麵：
二、教師上課必須保持衣冠整潔、態度溫和、舉止大方，避免情緒化。
五、上課時教師手機必須處於關機或靜音狀態，禁止上課接聽電話或發送短信。
八、教師應及時給缺課的學生補課，以免影響後期學習;為了保證學生安全，
有學生請假的學生，學生應與家長交流並核實。1
六、教師需嚴格按學校的規定授課，不得任意調課、停課、延課和私自換課，
如有特殊情況請假或調課需提前三天告知負責人，並做好相應的工作安排。
十、本機構的所有教師需課前一天將本周要上的教案發到負責打印學生教案老師郵箱，
該負責人將所有教案打印並裝訂好!
十一、所有教師必須認真負責，對學生負責，對家長負責，對自己作為一名教師的職業負責。
課前認真備課，讓自己的每一堂課內容充實、生動有趣、秩序井然。課後認真做好學生的輔導工作，做學生的朋友!
十二、教師在任何時候都要把學生的安全和自身的安全放在第一位，對學生負責的同時也要對自己的安全高度警惕。
在整個輔導班期間任何教師在課間不得讓學生搞危險性較大的活動。
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