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員工健康與安全措施(ppt 35頁)

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員工管理
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員工健康, 安全措施
員工健康與安全措施(ppt 35頁)內容簡介

第一節、 工作應激的定義
第二節、 應激模型
第三節、 個人和組織的應對措施


一、現代應激概念變遷
1.以刺激為基礎的模型(stimulus-basedapproach)
應激是一個獨立變量,是外部環境中的一個客觀屬性,是環境中的不利或有害的刺激,機體由此會產生不良反應。
2.以反應為基礎的模型(response-basedapproach)
這種模型將應激看成是一種反應或反應方式,是非獨立的變量,認為應激是對環境中有害因素的反應。


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