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職員退休管理
員工資遣辦法
第一條 為配合本公司各部門實際業務需要，以達成企業的有效經營起見，特訂
定本法。
第二條 本公司正式任用員工的資遣悉依本辦法辦理。
第三條 各部門遇有下列情形之一時，可資遣人員：
1.組織編製緊縮或單位並編及撤銷。
2.工廠因全部或一部歇業時。
3.工廠因不可抗拒事由須停工一個月以上時。
4.因業務事業範圍、生產技術或程序改變，須緊縮職務時。
5.單位人事費用影響單位
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