公司組織架構部門崗位設置部門職能和崗位職責(DOC 58頁)
公司組織架構部門崗位設置部門職能和崗位職責(DOC 58頁)內容簡介
一、工程管理部組織架構、部門職能和崗位職責:
三、合約管理部崗位設置、部門職能和崗位職責:
二、技術協調管理部崗位設置、部門職能和崗位職責:
五、計劃財務部崗位設置、部門職能和崗位職責:
四、行政部崗位設置、部門職能和崗位職責:
(一)、崗位設置:
(三)、崗位職責:
(二)、部門職能:
(二)、部門職能:
(四)、合約架構
1)、編製和執行資金預算、財務收支計劃、信貸計劃,
擬訂資金籌措和使用方案,有效地統籌和監管資金;
1)、認真執行現金管理製度,辦理現金收付業務,
嚴格審核現金收付憑證,保管好報銷的原始單據。
2、會計的主要工作職責:
2)、嚴格執行庫存現金限額,超過部分必須及時送存銀行,
不得坐支現金,不得以“白條”抵衝庫存現金,不得任意挪用現金。
2)、進行成本費用預測、計劃、控製、核算、分析和考核,
督促本公司有關部門降低成本、節約費用、提高整體經濟效益;
3、出納的主要工作職責
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三、合約管理部崗位設置、部門職能和崗位職責:
二、技術協調管理部崗位設置、部門職能和崗位職責:
五、計劃財務部崗位設置、部門職能和崗位職責:
四、行政部崗位設置、部門職能和崗位職責:
(一)、崗位設置:
(三)、崗位職責:
(二)、部門職能:
(二)、部門職能:
(四)、合約架構
1)、編製和執行資金預算、財務收支計劃、信貸計劃,
擬訂資金籌措和使用方案,有效地統籌和監管資金;
1)、認真執行現金管理製度,辦理現金收付業務,
嚴格審核現金收付憑證,保管好報銷的原始單據。
2、會計的主要工作職責:
2)、嚴格執行庫存現金限額,超過部分必須及時送存銀行,
不得坐支現金,不得以“白條”抵衝庫存現金,不得任意挪用現金。
2)、進行成本費用預測、計劃、控製、核算、分析和考核,
督促本公司有關部門降低成本、節約費用、提高整體經濟效益;
3、出納的主要工作職責
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