物業管理有限公司新員工入職手冊(DOC 43頁)

前言.......1
總經理致詞.......2
第一章 公司介紹.......5
1........集團簡介.......5
2........物業簡介.......5
3........公司組織結構.......6
4........企業文化.......6
5........物業員工箴言.......10
6........物業服務常識.......10
第二章 員工入職.......12
1.報到.......12
2.勞動合同管理.......12
3.試用.......13
4.轉正.......13
第三章.......考勤管理.......13
1........工作時間規定.......13
2........考勤製度.......14
3........請假規定.......15
4........假期管理規定.......15
第四章.......員工關係.......16
1........員工檔案管理.......16
2........社會保險.......16
3........福利管理製度.......17
4........員工調動規定.......19
5........兼職規定.......19
6........員工辭職、辭退規定及離職手續辦理.......20
第五章 培訓管理.......20
1........培訓目的.......20
2........培訓的類別與組織.......21
3........培訓的實施.......21
4........培訓的考核.......21
5........培訓費用管理.......22
6........培訓檔案管理.......22
7........培訓紀律.......22
第六章.......考核與晉升.......23
1........管理崗位員工月度考核辦法.......23
2........操作崗位員工考核方法.......28
4.晉升.......30
第 七 章 薪酬.......30
1........支付時間及方式.......30
2........計算方案.......30
3........加班工資.......31
4........薪資保密規定.......32
第八章 行為規範.......32
1.儀容儀表.......32
2.著裝.......32
3........行為舉止.......33
4........語言態度.......35
5........辦公行為.......35
6........信息化使用.......36
第九章 安全管理.......37
第十章 獎懲規定.......38
1........獎勵細則.......38
2........處罰細則.......39
3........勞動關係解除的情況.......42
第十二章 附言.......44
附 1：服務文明用語和忌語.......44
附 2：相關部門聯係電話.......46
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