某通信集團18新利真人网 管理係統改進項目會議報告(PPT 67頁)

工作成果
第一部分：薪資架構
中國移動薪資架構－綜述
薪資結構設計的考慮因素
薪資結構設計－說明
薪資結構調整建議－固定收入
固定收入調整建議－整體薪資結構中位值基準
固定收入調整建議－級差
固定收入調整建議－級差調整過程
固定收入調整建議－中位值調整過程
固定收入調整建議－帶寬
固定收入調整建議－帶寬調整過程
固定收入調整建議－固定收入變動幅度
薪資調整建議－固定收入市場比較
固定收入與市場中位值比較詳細情況
薪資調整建議－變動收入占固定收入的比例
變動收入調整建議－調整過程
薪資調整建議－現金總收入變動幅度
薪資調整建議－現金總收入變動詳細情況
薪資調整建議－現金總收入市場比率
薪資調整建議－現金總收入市場比率詳細情況
薪資調整結果－現金總收入調整前後比較
薪資調整建議－成本分析
成本分析－中移北京人工成本各級別人員占用情況
成本分析－中移北京人工總成本增加部分各級別分配情況
成本分析－中移河北人工成本各級別人員占用情況
成本分析－中移河北人工總成本增加部分各級別分配情況
成本分析－中移山東人工成本各級別人員分配情況
成本分析－中移山東人工總成本增加部分各級別分配情況
薪資結構調整結果
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