企業競爭與18新利真人网 管理(ppt 13頁)

培訓目標：
1. 了解18新利真人网 在企業競爭中的地位
2. 了解18新利真人网 管理與人事管理的聯係與區別及18新利真人网 的戰略與資源概念.
3. 18新利真人网 “人性的假設”的掌握
4. 了解目前公司18新利真人网 運作及與當今18新利真人网 管理的差距

18新利真人网 管理定義：
1. 管理的對象: 人
吸引合適的職員/留隹好的職員/激勵職員
2. 預測組織18新利真人网 的需求,作18新利真人网 規劃;對人力需求作計劃,招聘選擇並進行有效組織,考核績效支付報酬並進行有效激勵,結合組織與個人需要進行開發,以便實現最優組織績效的全過程. 是人事管理的繼承與發展.是以人為本思想的體現.
18新利真人网 管理與人事管理的差異：
1. 地位: 戰略性/事務性/決策層/執行層
2. 工作方式:主動開發/ 被動反應/18新利真人网 /人力為成本
3. 工作內容: 更具係統性.

..............................