中層管理者能力訓練教程(ppt 68頁)

第一講 如何獲得晉升
第二講 如何渡過一個主管最初的關鍵幾天

1．現任的部門主管花了多長時間得以晉升?
2．你的前任晉升以前在這個位置上呆了多長時間?(如果這人從沒有獲得晉升，懷著挫敗感離開了公司，這是一個糟糕的信號。)
3．平均計算，與你同級的員工在他們晉升之前在他們的職位上呆了多久?
4．合格的員工總能得到提拔嗎?抑或他們總也不動窩兒?
5．對那些合格並且熬足了年頭的員工，公司會提供合邏輯的機會嗎?
6．你是否感覺到某位管理者試圖阻礙你?
7．你的上司或其他前輩是否正在指導並提拔你?
8．當你和上司談論起晉升機會時，他是否打斷你的話?
9．公司裏是否有人資曆比你淺、晉升卻比你快?
10．公司最近是否請了個外人來處理一項你覺得自己可以勝任的工作？

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