工作分析與工作設計概述(ppt 21頁)

工作分析與工作設計概述目錄：
一、工作分析（職務分析）
二、工作設計（職務設計）

工作分析與工作設計概述內容簡介：
一、工作分析（職務分析）
（一）有關概念：
1，職位--職務--職係--職組
2，職位與職位分類
（二）內容與作用：工作描述（工作說明書）與任職說明（崗位規範）
（三）過程
（四）方法：資料分析法、問卷調查法、麵談法、現場觀察法
二、工作設計（職務設計）
（一）定義：
職務設計：是根據組織需要並兼顧個人需要，規定某個職務的任務、責任、權利以及與其他職務關係的過程。比如：對新設崗位的完整描述，或進行修改。
工作分析是靜態；工作設計是動態

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