市場人才招聘與選拔講義(ppt 190頁)

市場人才招聘與選拔講義目錄：
1、招聘與選拔的重要性
2、選拔過程
3、管理人的角色
4、有關的法律規定
5、立法規定

市場人才招聘與選拔講義內容簡介：
人員招聘與選拔直接影響企業、組織18新利真人网 的輸入和引進質量。如果人員招聘與選拔的質量高，將會促進組織健康、快速、高效的發展，更好地實現組織的戰略與發展目標。相反，如果人員招聘與選拔的質量較低，或錄用人員不符合組織要求則會阻礙組織的發展。
用人單位在招聘人才時，不得以民族、宗教信仰為由拒絕聘用或者提高聘用標準；除國家規定的不適合婦女工作的崗位外，不得以性別為由拒絕招聘婦女或提高對婦女的招聘條件。用人單位招聘人才，不得以任何名義向應聘者收取費用，不得有欺詐行為或采取其他方式謀取非法利益。

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