績效考核體係與績效管理(ppt 50頁)

績效考核體係與績效管理目錄：
一、績效管理理念
二、xx績效現狀
三、部門績效管理

績效考核體係與績效管理內容簡介：
績效考核就是在一段時期內，根據工作要求考核員工或組織的業績（例如：明確期望，設定目標，提供在職訓練，收集存儲業績信息資料）並隨之進行評估的總過程。績效管理是傳遞公司戰略、目標、任務的載體，是管理過程和管理工具。
針對各子公司、部門組織績效指向的是在完成工作目標與任務的過程中所體現出的公司內部各組織或團隊的業績。
任務績效指向的是在完成工作目標與任務的過程中所體現出的個人或組織的工作業績，對任務績效的考核是通過衡量工作實際結果與設定的工作目標、任務之間的一致程度來實現。

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