某鋁業公司薪酬激勵體係現狀(ppt 50頁)

某鋁業公司薪酬激勵體係現狀目錄：
1、中國鋁業公司的薪酬激勵體係現狀
2、對中國鋁業上市公司總體薪酬激勵體係的初步建議
3、中國鋁業上市公司關鍵崗位薪酬激勵和業績考核管理辦法
4、附錄：薪酬體係管理流程和關鍵崗位績效指標

某鋁業公司薪酬激勵體係現狀內容簡介：
中鋁現有薪酬激勵體係在薪酬指導思想、內容構成和與業績的掛鉤原則上存在一係列問題，無法適應未來上市公司在收入分配和人員激勵上的要求。通過引進目標薪酬激勵體係，改革現有薪酬激勵體係的弊端，在上市公司內建立起以業績為導向的管理理念和薪酬激勵機製，為下一步推行股票增值權和績效單元等長期激勵計劃奠定基礎。在目標薪酬激勵體係的設計中，ASZZX首先分析了中鋁的薪酬激勵體係現狀。在現狀分析基礎上考慮了上市公司未來業務戰略對組織績效的要求、公司薪酬策略和市場薪酬行情等因素對設計的影響，確定了目標體係應具備的運作原則。在此基礎上，我們提出了中鋁上市公司目標薪酬激勵體係的模式

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