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某工業開發區生產管理中心職位說明書(doc 8頁)

所屬分類:
崗位職責
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相關資料:
工業開發, 開發區, 生產管理中心, 職位說明書
某工業開發區生產管理中心職位說明書(doc 8頁)內容簡介

某工業開發區生產管理中心職位說明書目錄:
1、 高級物流經理
2、 人事行政部(副)經理
3、 粉針車間(副)主任
4、 凍幹車間(副)主任
5、 生產安全主管
6、 工藝技術主管
7、 質量監督員(QA)
8、 質量檢驗員(QC)
9、 行政主管
10、庫房管理員
11、總帳會計
12、研究助理
13、設備維修工(粉針)
14、操作工
15、保安


某工業開發區生產管理中心職位說明書內容摘要:
高級物流經理
主要職責:
1、建立物流體係:建立科學實用的物流運作流程、管理規範和考核標準,有力保障生產物料的采購、產品的儲存保管及運輸銜接
2、建立信息管理係統:對物料計劃、采購、儲存、使用,對產品的分類、儲運,對供應商的選擇與合作等實行科學的信息管理
3、不斷優化工作流程:參考同行業或國際化標準,以簡潔、高效、實用為原則持續優化物流管理,進行有效的成本費用控製
職位要求:
1、物流、企業管理本科或以上學曆,有生產型企業物流工作經驗8年以上,其中物流高層管理經驗5年以上,有醫藥生產企業物流管理經驗優先
2、對物流管理有深刻的理解和認識,熟練掌握生產型企業物流運作特點和管理要求,對采購、儲存、運輸及關鍵環節的成本控製和采用信息化管理手段有足夠而準確的把握
3、如熟悉醫藥生產企業在GMP條件下的物流管理則更佳
4、具有良好的職業操守,優秀的協調管理能力、溝通和談判能力,良好的觀察、分析和解決問題能力,做事計劃性和條理性強
5、熟練使用電腦辦公軟件(word,excel,powerpoint)和internet,有大學英語4級(或相當)水平

人事行政部(副)經理
主要職責:
1、18新利真人网 引進與開發
2、培訓管理:擬訂培訓計劃,組織培訓工作
3、績效考核管理:設計績效考核方案並組織實施
4、薪酬福利及激勵機製管理
A.薪酬福利體係初步設計
B.員工職級初步確定
C.薪資調整、社保管理及勞資糾紛管理
5、員工關係管理
6、18新利真人网 規章製度及工作流程管理
A.製定及修訂公司18新利真人网 管理方麵的規章製度及工作流程,並負責實施及檢查
B.確定公司各部門崗位設置,編寫部門職責、員工崗位職
7、行政後勤管理
職位要求:
1、18新利真人网 等管理類相關專業本科學曆,6年以上製造型企業18新利真人网 管理工作經驗,4年以上經理職位經驗,有製藥企業從業經驗,女士優先
2、熟悉國家和北京市的相關勞動人事政策,精通勞動法律法規
3、熟悉18新利真人网 日常管理工作流程,在人才的發現與引進、薪酬福利設計、績效考核、崗位培訓、員工職業生涯規劃、行政管理等方麵具有較為豐富的實踐經驗
4、具備優秀的寫作能力,出色的表達和表現能力,良好的邏輯思維和做事的條理性,善於溝通協調
5、誠實正直、責任心強、認真細致、個性成熟、良好的觀察鑒別能力,做事果斷,能承受一定的工作壓力
6、熟練使用internet和電腦辦公軟件(word,excel,powerpoint),有大學英語4級(或相當)水平


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