品質保證部經理崗位說明書(doc 3頁)
品質保證部經理崗位說明書(doc 3頁)內容簡介
品質保證部經理崗位說明書內容摘要:
工作職責與任務:
(一)負責公司產品品質保證
1.負責分供方材料進料質量保證
(1)負責分供方資格的認可;
(2)負責分供方的監控、優化、提升;
(3)對於提交的有關原材料問題予以解決。
2.負責過程質量控製
(1)設定公司整體質量控製方案、分解任務;
(2)監控控製方案的實施情況及合格率變化,針對客觀實際進行修正。
3.負責最終質量控製
(1)保證出貨符合客戶質量要求;
(2)清楚地了解客戶、行業標準,提升產品質量;
(3)針對客戶反饋信息,修正控製方案,杜絕重複問題發生。
(二)負責質量體係運行控製
1.保證公司各項工作嚴格按照程序文件執行;
2.製訂內審計劃,監控內審工作,提交管理評審。
(三)培訓/指導/評估下屬及相關職能
1.培訓、指導
(1)培訓、指導產品標準和客戶需求;
(2)分配工作,根據具體結果指導相應工作。
2.評估
(1)評估下屬工作效果;
(2)評估相關工作職能工作效果。
(四)審核審批與體係有關的各類文件
1.維護現有文件有效性;
2.發生變更時,對已更新的文件的有效性進行評估,予以審批;
3.引入外來文件時,確認外來文件的有效性、適應性。
..............................
工作職責與任務:
(一)負責公司產品品質保證
1.負責分供方材料進料質量保證
(1)負責分供方資格的認可;
(2)負責分供方的監控、優化、提升;
(3)對於提交的有關原材料問題予以解決。
2.負責過程質量控製
(1)設定公司整體質量控製方案、分解任務;
(2)監控控製方案的實施情況及合格率變化,針對客觀實際進行修正。
3.負責最終質量控製
(1)保證出貨符合客戶質量要求;
(2)清楚地了解客戶、行業標準,提升產品質量;
(3)針對客戶反饋信息,修正控製方案,杜絕重複問題發生。
(二)負責質量體係運行控製
1.保證公司各項工作嚴格按照程序文件執行;
2.製訂內審計劃,監控內審工作,提交管理評審。
(三)培訓/指導/評估下屬及相關職能
1.培訓、指導
(1)培訓、指導產品標準和客戶需求;
(2)分配工作,根據具體結果指導相應工作。
2.評估
(1)評估下屬工作效果;
(2)評估相關工作職能工作效果。
(四)審核審批與體係有關的各類文件
1.維護現有文件有效性;
2.發生變更時,對已更新的文件的有效性進行評估,予以審批;
3.引入外來文件時,確認外來文件的有效性、適應性。
..............................
用戶登陸
崗位職責熱門資料
崗位職責相關下載