18新利真人网 開發之傳統培訓方法講義(ppt 29頁)

18新利真人网 開發之傳統培訓方法講義目錄：
一、傳統培訓方法的分類
1.演示法
2.體驗法
3.實地培訓法
二、傳統培訓方法的選擇

18新利真人网 開發之傳統培訓方法講義內容摘要：
演示法是指培訓者將培訓信息（事實、過程、解決問題的方法等）演示出來，受訓者被動接受信息。
講座法是通過語音和文字書寫的方式將學習信息和材料傳達給受眾的一種演示法。
優缺點：
優點：使用最廣泛，成本低、信息傳遞量大，與其他方法可以配合使用，省時、受訓者多
缺點：單向、參與低、缺乏反饋和與實際工作的聯係、關注聆聽、理解程度和轉化低、不提供實踐機會、記憶效果差。缺點克服：附加問答，討論和案例研究
團隊講座。有兩個或者兩個以上的培訓者就同一或者不同的主題進行講授。
客坐發言。事先安排多個發言人，然後讓發言人按照事先確定的時間依次出席並進行講解的方法。
座談小組。這種方法適合於讓受訓者在討論中充分表達自己的觀點和立場，但是這種方法的一個潛在的弊端是那些對某一主題不太了解的受訓者可能會產生理解方麵的困難。

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