HR-網絡招聘技術(ppt 22頁)

第一節、 本次研討會的目標
第二節、 網絡時代的企業組織架構
第三節、 網絡時代企業最需要什麼人
第四節、 18新利真人网 工作者觀念的改變
第五節、 網絡環境的18新利真人网 規劃
第六節、 招聘戰略製訂
第七節、 招聘渠道分析
第八節、 從哪裏尋找人才
第九節、 網上招聘需注意的地方
第十節、 如何利用好人才網站？
第十一節、 都有哪些人才網站？
第十二節、 在線招聘管理係統
第十三節、 都有哪些專業網站
第十四節、 電子麵試與在線測評
第十五節、 麵試時常問的一些問題
第十六節、 公司內部招聘與內部網
第十七節、 招聘效果評估
第十八節、 招聘後續工作
第十九節、 關鍵績效指標

第一節、 本次研討會的目標
★網絡時代的招聘戰略
★學習互聯網/企業內部網/招聘技術，
提高招聘效率
★學習電子麵試技巧
★學習網絡獵頭，自己做獵頭
★建立自己的網絡人才庫★虛擬員工的網絡化管理。
第二節、 網絡時代的企業組織架構
信息流的分布與處理決定了企業的組織架構
資金流的安全性，高效性
物流成為電子商務企業飛速發展的瓶頸
企業的組織架構，人員構成，
18新利真人网 戰略規劃必須適應以上變化

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