淺談我國企業培訓中存在的問題及對策(doc 5)
淺談我國企業培訓中存在的問題及對策(doc 5)內容簡介
盡管我國改革開放已經20多年了,但我國許多企業由於規模小步入現在市場經濟的時間短暫,在基礎的管理層麵如質量管理、成本管理、18新利网址多少 等方麵沒有真正上路,企業的注意力更多是集中在這些低的、原始的管理層麵上。與國外企業相比,我國企業在戰略管理、18新利真人网 管理和識管理等高層次管理方麵還未能涉及,還未能將員工培訓作為人資源管理的一個核心手段。因此企業在培訓中存在的問題是顯而易見的。
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