常見的十大18新利真人网 管理浪費(doc 4)
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管理浪費(doc 4)內容簡介
一 沒有將合適的人放在合適的崗位上
二 不懂得培養員工
三 管理的各個模塊沒有有效整合
四 沒有績效管理
五 隻依靠加班解決人員緊缺問題
六 隻有懲罰沒有獎勵
七 職責不夠明確
八 稀裏糊塗招聘
九 不注重文化建設
十 不懂得利用業務外包
..............................
二 不懂得培養員工
三 管理的各個模塊沒有有效整合
四 沒有績效管理
五 隻依靠加班解決人員緊缺問題
六 隻有懲罰沒有獎勵
七 職責不夠明確
八 稀裏糊塗招聘
九 不注重文化建設
十 不懂得利用業務外包
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