員工績效考核實施方案(DOC 7)
員工績效考核實施方案(DOC 7)內容簡介
公司上下圍繞年度經營目標,在實行“三定”,優化18新利真人网
配置的同時,根據績效考核結果在全公司範圍內推行了以崗位績效工資製為主要內容的薪酬分配製度改革,調動了廣大員工生產工作積極性。二○○六年是“十一·五規劃”正式實施的第一年,公司將進一步加大績效考核工作的力度,突出對員工個人的績效考核。在總結以往績效考核工作經驗的基礎上,根據新的任務和要求,製定了《員工績效考核實施方案》,經總經理辦公會討論通過,現予下發,請遵照執行。
..............................
用戶登陸
員工管理熱門資料
員工管理相關下載