員工教育訓練與發展計劃(PPT 71頁)

課程內容
教育、訓練與發展
教育訓練的策略、功能與經濟效益
教育訓練的需求分析與年度計劃的擬訂
教育訓練體係的建構與課程教案的編纂
教育訓練方法的選擇與評估技巧
教育訓練的行政作業
企業內部講師係統的建構
職涯發展體係的建構
知識管理與學習型組織
人力資源管理整合圖
教育 vs 訓練 vs 發展
教育訓練思維的演進
教育訓練的功能
解決員工因能力不足而導致工作表現差的問題
配合新科技應用的需要，為員工提供訓練，使人力資源的調配更具有彈性，以增強其競爭與適應的能力
提供發展機會給所有員工，並增加員工的工作滿足感

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