勞動力福利管理員工作細則(DOC 75頁)
勞動力福利管理員工作細則(DOC 75頁)內容簡介
員工福利組織規章與辦法
員工福利委員會組織簡章
(1) 本委員會設委員9人,除由本公司勞動福利員為當然委員外,其餘由職員推選代表5名,工人推選3人充任。再由委員互1人為主任委員,任期除當然委員外,均為1年,連選得連任。
(2) 本會設總幹事1人,由委員互推兼任或聘會外人員兼任。
(3) 本會委員、幹事概為義務職。
(4) 本會每月開會1次,必要時可開臨時會議,會議由主任委員召集並任主席。
(5) 主任委員因故不能執行職務時,應該在委員中委托1人代理。
(6) 本會任務如下:
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員工福利委員會組織簡章
(1) 本委員會設委員9人,除由本公司勞動福利員為當然委員外,其餘由職員推選代表5名,工人推選3人充任。再由委員互1人為主任委員,任期除當然委員外,均為1年,連選得連任。
(2) 本會設總幹事1人,由委員互推兼任或聘會外人員兼任。
(3) 本會委員、幹事概為義務職。
(4) 本會每月開會1次,必要時可開臨時會議,會議由主任委員召集並任主席。
(5) 主任委員因故不能執行職務時,應該在委員中委托1人代理。
(6) 本會任務如下:
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