公司員工職層晉升管理辦法(DOC 9頁)
公司員工職層晉升管理辦法(DOC 9頁)內容簡介
第一章 總則
第一條 本辦法是依據湖北金環股份有限公司企業自身實際情況訂立的員工職層晉升管理辦法。
第二條 本辦法為員工職層晉升製定了明確、嚴格的標準和依據,確保員工職層晉升的公平、公正和公開,進而鼓勵員工辛勤勞動、努力學習知識技能,不斷提高自身素質和能力。
第三條 本辦法適用於各崗位員工在本職類序列內的縱向職層晉升,不適用於跨職類序列的橫向職業發展,不適用於新進員工的職層確定,也不適用於現有員工在本職層範圍內的職級調整。
第四條 本辦法作為《湖北金環股份有限公司員工職業發展手冊》的附件,與職業發展手冊一同使用。
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第一條 本辦法是依據湖北金環股份有限公司企業自身實際情況訂立的員工職層晉升管理辦法。
第二條 本辦法為員工職層晉升製定了明確、嚴格的標準和依據,確保員工職層晉升的公平、公正和公開,進而鼓勵員工辛勤勞動、努力學習知識技能,不斷提高自身素質和能力。
第三條 本辦法適用於各崗位員工在本職類序列內的縱向職層晉升,不適用於跨職類序列的橫向職業發展,不適用於新進員工的職層確定,也不適用於現有員工在本職層範圍內的職級調整。
第四條 本辦法作為《湖北金環股份有限公司員工職業發展手冊》的附件,與職業發展手冊一同使用。
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