CAE二00三年18新利真人网 研究峰會紀要(PPT 19頁)
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CAE二00三年18新利真人网
研究峰會紀要(PPT 19頁)內容簡介
18新利真人网
戰略
目的:促進人力合理使用與開發,避免人力“陷阱”,降低人力成本。
方法: 投資 價值
結構 改革
環境
西門子18新利真人网 模式
1、18新利真人网 顧問製;
2、一線經理“18新利真人网 ”化;
3、通過工具的實施、流程的運作、結果的體現--現代“人事部”。
人員評估
1、人員業績評估:KPI的製定;
2、人員能力評估:核心能力、專業能力、基本素質;
3、信息反饋:個人職業發展。
..............................
目的:促進人力合理使用與開發,避免人力“陷阱”,降低人力成本。
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西門子18新利真人网 模式
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2、一線經理“18新利真人网 ”化;
3、通過工具的實施、流程的運作、結果的體現--現代“人事部”。
人員評估
1、人員業績評估:KPI的製定;
2、人員能力評估:核心能力、專業能力、基本素質;
3、信息反饋:個人職業發展。
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