集團公司-職能部門與部分業務部門&子公司承包方案(DOC 23頁)

XX集團有限公司
職能部門與部分業務部門、子公司承包方案

為進一步加強公司管理，建立科學有效的獎懲激勵機製，嚴格各項規章製度，提高公司工作質量和工作效率，調動各單位和職工的積極性，確保全麵完成公司各項工作，按照責、權、利一致的原則，特製定本方案。
一、 考核目的
1、建立完善的經濟責任製考核體係。各級都要製定具體的崗位責任製，將各項考核指標層層分解，逐步落實到每個單位、每個部門、每個崗位。
2、實現責權利的有機結合。以責為中心，以崗定責，以責定利，獎勤罰懶，克服平均主義，體現“按勞分配”的原則，調動職工的勞動積極性。
3、提高部門管理的工作效率。通過對下級的工作進行考核，使各級管理者明確了解下級的工作狀況和本部門的18新利真人网 狀況，提高工作效率。
二、 考核原則

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