華淩集團績效考核手冊(DOC 36頁)

目 錄
1．1績效考核意義 3
1．2績效考核原則 3
1．3績效考核周期 4
1．4考核與薪酬委員會 4
1．5績效考核人和被考核人 5
1．6被考核人 5
1．7適用範圍 6
第二章 績效考核內容 6
2．1績效考核體係綜述 6
2．2業績考核 7
2．1．1總述 7
2．1．2 KPI考核 7
2．1．3 非KPI工作完成情況考核 9
2．3能力態度考核 11
2．3．1總述 11
2．3．2能力態度指標體係 12
2．3．3能力態度考核方式 12
2．4 考核內容權重分配 13
第三章 績效考核實施 14
3．1績效考核人培訓 14
3．2 績效考核實施過程 14
3．2．1 月度績效考核工作實施 14
3．2．2 季度績效考核工作實施 15
3．2．3 年度績效考核工作實施 16
3．3 績效考核偏差的避免 17
第四章 績效考核結果運用 18
4．1 績效考核結果 18
第五章 績效考核製度修訂 18
5．1績效考核修訂內容 18
5．2績效考核修訂程序 19
第六章 績效考核申訴 20
6．1申訴條件 20
6．2申訴形式 20
6．3申訴處理 20
第八章 附則 21
附表1: 績效考核方案意見表 22
附表2：績效考核申訴表 23

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