集團績效管理體係的思路與方法(PDF 77頁)
集團績效管理體係的思路與方法(PDF 77頁)內容簡介
目錄
1. 關於企業若幹基礎問題的討論與思考
2. 績效管理體係的整體思想和框架
3. 績效管理體係方案設計與落地實施
4. 課堂討論
HJCY研究谘詢有限公司
H&J VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING CO.,LTD.
討論一:關於“工作” 3
題目:
1、對於一個企業而言,大家為什麼要工作?
2、一個工作到底包括哪些環節?如何才能真正把工作做好?
3、如何使所有員工的工作產生最為巨大的合力?
討論二:關於“工作的衡量” 4
題目:
1、工作做得好壞有沒有必要衡量?衡量工作做得好壞的目的是什麼?
2、假如有必要,衡量的核心問題是標準,衡量的標準來自哪裏?包括哪些?
3、哪些工作需要衡量?是不是所有的工作都需要衡量?
4、什麼時候衡量?是不是時時刻刻都需要衡量?
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1. 關於企業若幹基礎問題的討論與思考
2. 績效管理體係的整體思想和框架
3. 績效管理體係方案設計與落地實施
4. 課堂討論
HJCY研究谘詢有限公司
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討論一:關於“工作” 3
題目:
1、對於一個企業而言,大家為什麼要工作?
2、一個工作到底包括哪些環節?如何才能真正把工作做好?
3、如何使所有員工的工作產生最為巨大的合力?
討論二:關於“工作的衡量” 4
題目:
1、工作做得好壞有沒有必要衡量?衡量工作做得好壞的目的是什麼?
2、假如有必要,衡量的核心問題是標準,衡量的標準來自哪裏?包括哪些?
3、哪些工作需要衡量?是不是所有的工作都需要衡量?
4、什麼時候衡量?是不是時時刻刻都需要衡量?
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