廣西建築綜合設計研究院員工考核報告(PPT 26頁)
廣西建築綜合設計研究院員工考核報告(PPT 26頁)內容簡介
報告目錄
第一部分：基本原理篇
第二部分：院當前員工績效考核存在的主要問題
第三部分：院員工績效考核的主要思路框架
第四部分：院員工績效考核辦法
第六部分：院各類員工績效考核表格
企業績效考核的地位：18新利真人网
管理的核心
績效考核過程中的各環節及其流程
對不同層次員工的考核（一）
對不同層次員工的考核（二）
報告目錄
一、考核目標不清晰、與企業戰略關聯性差
二、考核啟動時間滯後，對過程缺乏追蹤
三、考核指標模糊、缺乏具體可操作性
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