四川拓展酒業公司員工手冊(doc 51頁)

四川拓展酒業公司員工手冊目錄：
前言2
第一部分 組織架構及崗位職責2
第一章 組織架構設置2
第二章 部門職責2
一、概述2
二、各部門職責簡述2
三、公司各主要職能崗位職責2
第二部分 人事管理製度2
第一章 員工聘用管理製度2
一、新進員工2
二、勞動合同的簽訂與管理2
三、內部調動、調配2
四、離職2
第二章 公司薪資政策2
一、宗旨2
二、薪資標準2
三、薪資支付2
四、假期薪金計算2
第三章 薪酬實施細則2
一、總則2
二、相關規定2
三、附則2
第四章 員工績效評估製度2
一、評估目的2
二、評估的原則2
三、評估分類與評估時間2
四、評估程序2
五、評估申訴2
六、評估結果2
七、附則2
第五章 公司出勤及請休假製度2
一、請假流程2
二、考勤的相關規定2
三、出勤的相關規定2
四、休假的相關規定2
第六章 員工福利政策2
一、目的2
二、基礎福利2
三、其它福利2
第七章 出差管理製度2
一、總則2
二、相關規定2
三、附則2
第三部分 行政辦公製度彙編2
第一章 員工行為規範2
寫在前麵的話：2
一、做一個有禮有節，不卑不亢的人2
二、營造我們良好的工作氛圍2
三、共同創造我們美好、幸福的家園2
第二章 辦公室管理條例2
一、衛生管理條例2
二、公司通訊管理的相關規定2
三、辦公室管理條例2
第四部分 通用管理製度2
第一章 檔案管理製度2
一、總則2
二、檔案的收集部門2
三、歸檔文書類別2
四、歸卷方式及周期2
五、立卷要求2
六、檔案借閱2
七、檔案銷毀2
八、附則2
第二章 保密製度2
一、總則2
二、保密範圍2
三、公司密級的劃分及確定2
四、保密措施2
附則2
第三章 公司計算機使用管理辦法2
一、計算機使用管理辦法2
二、計算機維修管理流程2
第四章 公司車輛管理辦法2
一、總則2
二、公司車輛使用的相關規定2
三、員工用車及管理規定2
四、車輛保養、維護的相關規定2
五、車輛管理流程2

四川拓展酒業公司員工手冊內容簡介：
依據：本手冊根據《中華人民共和國勞動法》和本公司章程及公司的實際情況製定。
適用：除特殊說明外，本手冊適於本公司所有員工。
目的：製定本手冊的目的，是為公司員工的日常工作行為提供基本的原則和依據。
修訂：公司有權根據本公司的實際情況和國家法律、法規修訂本規範，修訂及製定的其他製度，將以書麵形式告之各位員工。
解釋：本手冊的最終解釋權及修改權歸公司辦公室。
第一部分 組織架構及崗位職責
第一章 組織架構設置
見附件1：《四川拓展酒業有限責任公司組織結構圖》。
第二章 部門職責
一、概述
1.為充分發揮公司每個員工的能動性，保證公司各項業務的高效運轉，公司實行崗位責任製，對各崗位進行定編、定崗、定職、定責，明確工作責任及分工；
2.公司總經理在董事會領導下，副總經理的協助下，全麵負責公司的管理及運營；在總經理的領導下，副總經理及各部門經理分別領導、監督所管理部門完成各項工作；
3.公司各部門之間的溝通協調由各部門經理負責，保障工作渠道暢通。

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