現代18新利真人网 管理培訓講座(ppt 35頁)
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現代18新利真人网
管理培訓講座目錄:
一、18新利真人网
與18新利真人网
管理
二、現代18新利真人网
管理與傳統人事管理的區別
三、18新利真人网
管理的目標與任務
四、18新利真人网
管理的主要內容
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管理培訓講座內容簡介:
1.18新利真人网
的內涵
資源泛指社會財富,是指能給人們帶來新的使用價值和價值的客觀存在。迄今為止,世界上有四類資源,即18新利真人网
、自然資源、資本資源、信息資源。概括地講,一般把資源分成兩類,即18新利真人网
和物質資源。
究竟何謂18新利真人网
,至今為止尚未達成共識。專家學者從不同的角度界定18新利真人网
的內涵。單是從數量的角度界定就形成了三種觀點。
狹義論。18新利真人网
是指全部人口中,能以合法勞動創造財富、推動社會向前發展的那部分人口的總稱。
廣義論。18新利真人网
包括從出生到死亡的所有自然人,即全部人口資源。
中間論。18新利真人网
隻包括從出生到依法退休為止的那部分人口的總稱。
其實,上述這三種觀點都不十分準確。
原因之一:它們僅僅是從數量的角度界定了18新利真人网
的內涵,這不是18新利真人网
內涵的全部。
原因之二:18新利真人网
的關鍵字在“力”上,隻要人具備一定的“力”,就可以對社會或企業有用,就是18新利真人网
的構成部分。不管它是在什麼時候有用,這就與人是否退休沒有絕對的關係。
原因之三:由於18新利真人网
中的“力”不是固定不變的,又由於不同的地域範圍內,18新利真人网
的總量是不同的,因此,界定18新利真人网
應將其放在一定的時空當中進行。
基於上述想法,我們給18新利真人网
作如下界定。
所謂18新利真人网
,是指在一定的時間、一定的空間範圍內的人口總體所具有的各種勞動能力之總稱。
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可以作為生產要素投入到經濟活動之中,因此說,它是一種經濟資源。
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之所以是經濟資源,是因為它具有運用和推動生產資料進行物質生產或社會經濟活動的能力。
人的社會勞動能力主要包含體能和智能兩個方麵。其中,體能是對勞動負荷的承載力和勞動過後迅速消除疲勞的能力,以及對工作或事物的心理承載力和平衡能力,具體包括人的身體素質和心理素質。智能由三個方麵構成,即智力、知識和技能。
構企業管理力資源實質的社會勞動能力是人類所獨有的,並以人體為其依存的載體。
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