廠商駐場人員管理培訓(ppt 29頁)

廠商駐場人員管理培訓目錄：
一、駐場人員駐場程序
二、駐場人員管理
三、駐場人員崗位職責
四、駐場人員職業道德
五、駐場人員行政製度
六、駐場人員規章製度
七、駐場人員服務規範
八、駐場人員安全規範
九、駐場人員清潔規範
十、駐場人員工作技能
十一、商場服務項目
十二、商品陳列標準
十三、商品質量標準
十四、商品補貨標準

廠商駐場人員管理培訓內容簡介：
目的：為了加強商場的人事管理，更有效地提高商場運營速度與質量。
駐場人員駐場程序
1.廠商的駐場人員(以下簡稱駐場人員)駐場前應先經公司總部商品采購經理核準後憑駐場核準書(有采購經理簽字)至商場人事行政部辦理相關手續。
2、駐場人員進入商場前需提前二天辦理有關證件
3、在商場人事部辦理入場手續時應出示各類證件原件，並提交個人身份證複 印件(外地人員需交暫住證複印件)、食品衛生健康證原件(食品人員)、公共場所健康證原件(非食品人員)、供應商駐場人員核準書、派遣單位介紹信、本人報名照 (一寸)2張及提交100元保證金(服裝押金、駐場人員識別證)與領取押金收據。
4、駐場人員在商場工作期滿後，應將幹淨製服、識別證、押金收據由本人至商場人事部取回押金及相關證件。
駐場人員來自於某賣場的供貨商，供貨商對其的一切個人行為負有監督作用，工作內容直屬商場部門領導，是體現某賣場、供貨商形象的關鍵點，也是與某賣場供貨商的橋梁。
一、對其商品及銷售負責
二、對某賣場賣場的顧客負責
三、對商場的設備負責
四、對派遣的供貨商負責
五、對某賣場負責
六、杜絕拉幫結派，提倡團隊精神

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