先鋒通訊促銷員手冊(doc 28頁)

目 錄

一、 XXXXXX通訊發展有限公司簡介
二、促銷員規章製度、管理規則
二、 服務規範標準
三、 銷售安例與技巧
四、 零售店陳列標準
五、 相關表格

促銷員規章製度

1、 被錄用的零售推廣員統一和公司簽訂用工協議，期限一年，前三個月為試用
期，試用期合格後，方可轉正。
2、服從天鑫公司市場督導的管理。工作地點由公司統一管理分配。
2、 考勤製度：每天上班時間為：10：00——19：00（也可根據實際店鋪情況具
體安排）。到所派駐的零售店報到，接受該店的行政管理。
3、工作內容：
1） 確保個人零售任務的完成，包括在零售終端XX手機的占有率、銷量目標、
促銷活動目標等。此項要求將直接納入評估體係，作為工資發放中的主要考核指標。
2）品牌推廣
掌握產品知識，向顧客積極推廣XX手機，解答各類谘詢。
提升、維護XX手機品牌形象。
2） 配合XX手機促銷活動的實施，無條件的服從安排，提升駐店XX手機銷售
額。

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