18新利真人网 管理係統理念與實務(ppt 142頁)
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管理係統理念與實務(ppt 142頁)內容簡介
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管理係統理念與實務內容簡介:
18新利真人网 管理的內涵
——對“人”的管理;
——以提高勞動生產率、工作生活質量和獲取經濟效益為目的;
——運用科學方法,協調人與事的關係,處理人與人的矛盾,充分發揮人的潛能,使人盡其才,事得其人,人事相宜;
——為吸引、留用、激勵所需要的人才而製定的製度和規則。
直線經理
——直接負責企業運營
——擁有完成生產和銷售等實際業務的下屬
——負責完成組織的基本目標
直線經理
1對所需職位的職責範圍作出說明,編製職位說明書
2提出未來的人員需求以及需要雇傭的人員類型
3說明工作對人員的要求,為18新利真人网 部門的選聘測試提供依據
8麵試應聘人員安排試用
9試用評價,錄用決策
18新利真人网 部管理者
4根據部門主管提供的信息製定招聘計劃
5辦理審批事宜
6以適宜的方式開展招聘活動
7進行初選並將合格的候選人推薦給部門主管
10員工配置計劃,入職手續
11階段性評估
..............................
18新利真人网 管理的內涵
——對“人”的管理;
——以提高勞動生產率、工作生活質量和獲取經濟效益為目的;
——運用科學方法,協調人與事的關係,處理人與人的矛盾,充分發揮人的潛能,使人盡其才,事得其人,人事相宜;
——為吸引、留用、激勵所需要的人才而製定的製度和規則。
直線經理
——直接負責企業運營
——擁有完成生產和銷售等實際業務的下屬
——負責完成組織的基本目標
直線經理
1對所需職位的職責範圍作出說明,編製職位說明書
2提出未來的人員需求以及需要雇傭的人員類型
3說明工作對人員的要求,為18新利真人网 部門的選聘測試提供依據
8麵試應聘人員安排試用
9試用評價,錄用決策
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4根據部門主管提供的信息製定招聘計劃
5辦理審批事宜
6以適宜的方式開展招聘活動
7進行初選並將合格的候選人推薦給部門主管
10員工配置計劃,入職手續
11階段性評估
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