企業薪資管理設計方案培訓(ppt 78頁)
企業薪資管理設計方案培訓(ppt 78頁)內容簡介
企業薪資管理設計方案培訓目錄：
一、工資管理的目的
二、工資管理的基本流程
三、整體薪資管理體係
四、薪資結構的要素
五、薪酬結構中的福利要素
六、......
企業薪資管理設計方案培訓內容提要：
一、以企業的價值觀與信念為基礎
二、發展自企業策略，並且與其相互影響
三、與其他18新利真人网
策略及發展策略集成
四、與企業的內部和外部環境配合
五、與企業的績效結合，采用競爭性策略
六、與重要股東進行協商，並考量關鍵性因素
七、四個平衡（對內公正性、對外競爭性、實用操作性、員工激勵性）
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