招攬人才的重要性和麵試素質管理(ppt 62頁)

招攬人才的重要性和麵試素質管理目錄：
第一節：招攬人才的重要性
第二節：公司麵試流程與麵試分工
第三節：素質介紹與素質模型理解與分析
第四節：行為麵試方法介紹
第五節：麵試過程中的技巧
第六節：常見問題討論

招攬人才的重要性和麵試素質管理內容提要：
招攬人才的重要性：
1.招聘工作是18新利真人网 管理活動中的重要開端
2.挑選新員工是一項至為重要的決定
3.錯誤的選擇，將會使你及其他員工蒙受損失
4.錯誤的決定還會造成
在進行招聘前，你是否清楚以下幾個問題
1.空缺職位的各種要素
2.空缺職位需要具備的任職條件
3.空缺職位的主要工作任務
4.空缺職位的職責範圍
5.空缺職位的彙報關係

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