18新利真人网 管理的基本觀念(ppt 42頁)
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管理的基本觀念(ppt 42頁)內容簡介
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管理的基本觀念內容簡介:
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管理是:為開發和利用能為企業帶來價值的人所組成的群體而製定的政策和實踐被稱作是18新利真人网
管理(如:18新利真人网
規劃、人員招聘、績效考核、員工培訓、工資福利政策等)。
績效管理是以最大的業績表現為目標,通過對員工的業績和行為進行評估和分析,改善員工的組織行為,充分發揮員工的潛能和積極性,更好地實現企業各項目標。
職業生涯規劃的概念:它是個人發展與企業發展相結合,對決定個人職業生涯的主客觀因素進行分析、總結和測定,並通過設計、規劃、執行、評估和反饋的過程,使每位員工的職業生涯目標與企業發展的戰略目標相一致。
人的行為來源於人的動機(Motivation),而動機的產生是因為人的需要(包括物質的需要和精神的需要)﹒需要是行為的原初動力當人有某種需要而尚未得到滿足時,心理上就處於一種被激勵的狀態,這時,人就要采取行動,而行動的目標,則是滿足存在的需要。吸引所需要的人才,留置並激勵現有的員工,使其在符合管理效益前提下,達成公司經營的策略目標。
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