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18新利真人网 的績效評估的方法(ppt 55頁)

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績效考核
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18新利真人网 的績效評估的方法(ppt 55頁)內容簡介

18新利真人网 的績效評估的方法目錄:
第一節 績效評估的基本問題
第二節 績效評估的基本方法
第三節 企業經營者的業績評估
第四節 業績評估的關聯矩陣法
第五節 平衡計分卡法(BSA)


18新利真人网 的績效評估的方法內容簡介:
對每一個團隊和部門規定合格、不合格和秀等級的比例,迫使管理者對員工績效分出差異。員工的差異能夠被觀察、被描述對員工評估的差異不但能夠在行為選項中得到充分的反映,而且能夠通過統計結果顯示員工在工作中表現的極端行為的程度差異在行為選項中得到充分反映,而且能夠通過統計結果顯示
選項所具有的區分能力與分值是不同的。


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