綜合辦經理崗位職責說明(doc 1頁)
綜合辦經理崗位職責說明(doc 1頁)內容簡介
綜合辦經理崗位職責說明內容簡介:
1.按照總經理的要求,起草綜合性業務、行政工作規劃、計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件並審核待簽發的文稿。
2.負責安排行政會議,編寫會議記要和決議,並檢查各部門的貫徹執行情況。
3.在總經理的領導下,協調、平衡各部門間的關係,彙總各部門的規章製度,會同各部門檢查各項工作的完成情況。
4.負責做好公文收發、打字、複印以及文書檔案的管理和印章的使用。
5.負責酒店小車的調配使用。
6.組織並檢查落實各部門的培訓工作。
7.負責招聘、考評、調動、解雇、處分所有主管級以下員工,並做好部門經理級管理人員的物色及儲備工作。
8.負責執行有關人事方麵的各項規章製度。
9.處理各種員工投訴,處理好勞資關係。
..............................
1.按照總經理的要求,起草綜合性業務、行政工作規劃、計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件並審核待簽發的文稿。
2.負責安排行政會議,編寫會議記要和決議,並檢查各部門的貫徹執行情況。
3.在總經理的領導下,協調、平衡各部門間的關係,彙總各部門的規章製度,會同各部門檢查各項工作的完成情況。
4.負責做好公文收發、打字、複印以及文書檔案的管理和印章的使用。
5.負責酒店小車的調配使用。
6.組織並檢查落實各部門的培訓工作。
7.負責招聘、考評、調動、解雇、處分所有主管級以下員工,並做好部門經理級管理人員的物色及儲備工作。
8.負責執行有關人事方麵的各項規章製度。
9.處理各種員工投訴,處理好勞資關係。
..............................
用戶登陸
崗位職責熱門資料
崗位職責相關下載