培訓師的語言技巧(doc 4頁)

培訓師的語言技巧目錄：
一、如何講好一個故事：
二、如何講好一個人講一個人最關鍵的是情感重現
三、表述需要注意的幾個問題
四、講述人的10個技巧
五、如何號召人們行動說話的四個目的

培訓師的語言技巧內容提要：
　　1、不要用模糊的概念
　　可能是甲可能是乙，好象是1987年這樣的句子，模糊的概念將會轉移一部分注意力，再一個顯的你的故事真實性下降，你的準確性可能直接導致你的說服力下降，相比之下，直接確定為甲，或者直接說1987年，故事則顯得更加有說服力。
　　2、不要用解釋性的語句
　　盡量用描述性的語言因為所以，在描述故事的天氣時，你要說“那天因為天氣很熱，所以我穿的少”，就不如“那天天氣太熱，我這隻穿了個褲衩”，“因為台子有8米高，所以我站在上麵發抖”，也不如“我站在8米高的台子上，雙腿發抖”這樣不會使人的思維走岔路。一個表述要是這種不一致的思維方式，勢必會影響到內容的表達能力。
　　3、講故事的時候不要有謙虛的開場白
　　“我記的不太清了”“可能講的不夠生動……”等等這樣無疑會打擊聽眾的信心，認為從你的講話中學不到什麼東西，而且你自己連這個自信都沒有如何讓聽眾有這個自信。我認為合理的做法是，直擊時間，勾起聽眾的注意力，人們的心理往往被後期的期待所吸引。

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