某化妝品公司勞動保護用品發放管理製度(doc 2頁)

某化妝品公司勞動保護用品發放管理製度內容簡要：
第一條 總則
1.勞動保護用品發放和管理的歸口部門是行政辦公室，根據辦公室提供的發放要求，定員定崗和員工的不同勞動條件，按照勞動保護用品的發放標準進行發放；
2.合理發放和正確使用勞動防護用品，是保護員工的安全和健康，保證生產（工作）正常進行的重要條件。各部門領導要經常向員工宣傳正確使用和愛護勞動用品的重要性和必要性；
3.為了預防生產過程中的工傷事故、職業病，必須嚴格按員工不同勞動條件相應的發放標準進行發放。
第二條 發放勞動防護用品的原則
1.各部門應按員工各工種的實際勞動條件需要，發放勞動防護用品。勞動條件相同的同類工種，發給相同的防護用品，但工種相同，而勞動條件不同，則發放防護用品的時間不同；
2.員工與公司簽訂勞動合同後，勞動防護用品必須嚴格遵照發放標準的規定發放，按規定的使用年限認真執行；

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