員工管理及股權激勵實務運作(ppt 33頁)

員工管理及股權激勵實務運作目錄：
1、股權激勵的背景介紹
2、股權激勵的操作要點
3、目前股權激勵的作法及案例

員工管理及股權激勵實務運作內容提要：
可能涉及的法律：
1、《公司法》
2、《信托法》
3、《工會法》
4、《合夥企業法》
5、《信托投資公司管理辦法》
6、《社會團體登記管理條例》
7、《首次公開發行股票公司改製重組指導 意見(公開征求意見第14稿)》
8、《關於職工持股會及工會能否作為上市公司股東的複函》
稅法特殊規定目前僅有“關於個人認購股票等有價證券而從雇主取得折扣或補貼收入有關征收個人所得稅問題的通知”
模式分析-----目前上市公司實施股權激勵的主要作法上市公司提取獎勵基金後購買流通股票進行獎勵在上市公司的母公司或子公司層麵持股在公司改製設立時直接或間接持有發起人股通過管理層收購持有公司的法人股。
模式分析-----目前非上市公司實施股權激勵的主要模式賒購股，由大股東提供貸款支持，用於員工購買股份獎勵股，由大股東直接以股權獎勵給員工分紅權，大股東以分紅權獎勵給員工，而不發生股權的轉移。

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