卓越員工管理培訓課件(ppt 138頁)

卓越員工管理培訓課件目錄：
1、全員培訓-成為公司人
2、全員培訓-基礎職業素質
3、全員培訓-核心職業技能
4、全員培訓-職業生涯規劃
5、管理技能-角色定位
6、管理技能-管理規劃者
7、管理技能-管理營運者
8、管理技能-管理溝通者
9、管理技能-團隊領袖

卓越員工管理培訓課件內容提要：
為滿足企業經營管理對人才的數量質量和結構的需要而采取的一係列活動（人力規劃、招聘、培訓、輪崗、晉級、調配、辭退等）。
一、長期目的：滿足企業戰略發展的需要
二、短期目的：滿足企業年度計劃的需要
三、職位目的：滿足職位技能標準的需要
四、個人目的：滿足員工職業生涯發展的需要
衡量培訓效果的幾個標準：
一、培訓結束的感受
二、了解或懂得了多少
三、個人良好工作習慣的養成
四、良好組織工作習慣的養成
五、企業核心能力養成
六、經濟效益提高
企業培訓管理現狀：
一、重培訓課堂效果，忽視訓後應用和績效改善
二、重課程選擇，忽視課程體係建設
三、重專業技能，忽視通用技能培訓
四、重員工個體技能提高，忽視企業組織能力提升
五、重短期目標，忽視長期目標
六、重視投入，忽視產出
七、培訓工作層次低，深入推進困難

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