激勵員工技巧培訓(ppt 85頁)

激勵員工技巧培訓目錄：
第一章: 揭開激勵的神秘麵紗
第二章: 激勵理論薈萃
第三章: 員工沒有內驅力的原因
第四章: 激勵的方法與藝術
第五章: 激勵的黃金法則

激勵員工技巧培訓內容提要：
用激勵技巧之前，首先需要明白激勵是指:
通過影響人們的動機來調整人們的行為，在組織內部，管理工作需要創造和維持一種良好的環境，這種環境能將員工的動機引向組織的目標並完成目標。
激勵是行為的鑰匙、行為的鍵鈕：
你是否已經為你的員工找到了能夠使他們充分發揮潛能的舞台?有了這樣的舞台提供給他們，相信他們會自己跑起來!
鼓勵公司員工開動腦筋，挖掘其創造力，是許多成功企業普遍采用的激勵管理方式，並形成了企業的創新文化。那麼什麼是激勵?這是你進入激勵迷宮之前首先要了解的東西。
激勵是行為的鑰匙，又是行為的鍵鈕，按動什麼樣的鍵鈕，就會產生什麼樣的行為。所以要研究“如何讓員工跑起來”，首先要拿到“激勵”這把鑰匙!

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