某電腦公司促銷員工作手冊(doc 42頁)

某電腦公司促銷員工作手冊目錄：
1、促銷員規章製度
2、工作規範
3、銷售案例與技巧
4、零售店陳列標準
5、相關表格

某電腦公司促銷員工作手冊內容提要：
促銷員規章製度：
1、被錄用的零售推廣員(以下簡稱促銷員)統一和公司簽訂用工協議，期限一年，前三個月為試用期，試用期合格後，方可轉正。
2、服從公司市場督導的管理。工作地點由公司統一管理分配。
4、考勤製度：每天上班時間為：9：00—19：00（也可根據實際店鋪情況具體安排）。到所派駐的零售店報到，接受該店的行政管理。
3、工作內容：
1）確保個人零售任務的完成，包括在零售終端宏基電腦的占有率、銷量目標、促銷活動目標等。此項要求將直接納入評估體係，作為工資發放中的主要考核指標。
2）品牌推廣
掌握產品知識，向顧客積極推廣宏基電腦，解答各類谘詢，提升、維護宏基電腦品牌形象。
3）配合宏基電腦促銷活動的實施，無條件的服從安排，提升駐店宏基電腦銷售額。
4）銷售數據的收集
收集宏基電腦銷售數據。
收集競爭品牌銷售數據及市場息。
促銷活動的反饋。
5）店內宏基電腦產品和POP宣傳資料的規範展示，專櫃、燈箱、門頭等宣傳物資的申請與維護。
6）與零售商建立良好的溝通合作關係

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