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江蘇某公司股權激勵方案(doc 27頁)

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激勵與溝通
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江蘇, 公司股權激勵, 股權激勵方案
江蘇某公司股權激勵方案(doc 27頁)內容簡介

江蘇某公司股權激勵方案目錄:
一、釋義
二、股權激勵的目的
三、激勵對象的確定依據和範圍
四、股票期權激勵計劃的股票來源和股票數
五、激勵對象的股票期權分配情況

江蘇某公司股權激勵方案內容提要:
激勵對象的範圍:
本期激勵計劃激勵對象由公司根據實際情況研究確定,可以包括董事(不包括獨立董事)、高級管理人員、核心技術人員、經營骨幹人員以及董事會確認的應當激勵的有特殊貢獻的其它員工。
激勵對象未發生如下任一情形:最近三年內被證券交易所公開譴責或宣布為不適當人選;最近三年內因重大違法違規行為被中國證監會予以行政處罰;具有《公司法》規定的不得擔任公司高級管理人員情形。
股票期權激勵計劃的股票來源和股票數
江蘇通潤擬授予激勵對象200萬份股票期權,每份股票期權擁有在計劃有效期內的可行權日以約定的行權價格和行權條件購買一股江蘇通潤股票的權利。
股票來源為江蘇通潤向激勵對象定向發行江蘇通潤A股普通股票,標的股票占當前江蘇通潤股本總額6,950萬股2.88%。


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