企業經理崗位職責與任職要求(doc 5頁)

企業經理崗位職責與任職要求目錄：
一、總經理
二、總經理秘書
三、總經理助理
四、副總經理

企業經理崗位職責與任職要求內容提要：
總經理的工作範圍及職責：
1、負責召開和主持高層管理人員會議，組織討論和製定公司發展規劃，經營方針，年度計劃，主持公司經營領導班子日常各項經營管理工作；
2、決定和批準公司的各項重要報告，並負責處理公司重大突發性事件；
3、通過公司的重要規章製度，以及各項章程的修改；
4、批準年度財務收支與年度利潤分配方案；
5、定期審閱公司的財務報表和其它重要報表，全盤控製全公司係統的財務狀況；
6、簽署批準高層職員的任用和解職，決定高級職員的報酬，待遇和支付方式；
7、決定對成績顯著的員工予以獎勵，調資和晉級；對違紀員工給予處分，直至辭退；
8、簽署對外上報，印發的各種重要報表，文件，資料；
9、簽署日常行政，財務，業務文件，有決定設立分支機構的權力；
10、負責產品新項目的開發投資，監督執行及外部應酬工作；
11、組織相關人員對各部門工作進行考核及稽查。

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