某公司人事管理製度(doc 22頁)

某公司人事管理製度目錄：
第一章 總則
第二章 人事管理權限
第三章 人員需求
第四章 職員的選聘
第五章 職員報到
第六章 職員試用

某公司人事管理製度內容提要：
求職人員應聘本公司，應按以下程序進行：
一、所有求職人員應先認真填寫《應聘人員登記表》，由18新利真人网 部門進行初試。
二、初試合格後，應聘人員詳細填寫《應聘人員工作履曆表》和《應聘人員工作經曆、社會關係情況表》，然後由18新利真人网 部門安排與業務部門主管複試。
三、部門經理以上人員應聘要經總經理麵試通過。
四、複試合格後，通知應聘人員一周內等結果。
五、用人部門和18新利真人网 部門根據應聘人員填寫表格所反映的情況進行調查。核實無誤後，報總經理審批，由18新利真人网 部門通知應聘人員到崗，並辦理體檢手續。
第十四條體檢合格後，18新利真人网 部通知應聘者報到，所有應聘人員的材料由18新利真人网 部統一存檔備查。

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