卓越員工培訓課程(ppt 138頁)

卓越員工培訓課程目錄：
第一部分：18新利真人网 開發的目的、作用與標準
第二部分：培訓管理工作層次劃分與發展趨勢
第三部分：企業培訓管理現狀與問題分析
第四部分：培訓組織體係建設與培訓責任劃分
第五部分：培訓戰略與培訓政策
第六部分：培訓資源建設與管理
第七部分：日常營運管理

卓越員工培訓課程內容提要：
培訓目的與作用：
一、長期目的：滿足企業戰略發展的需要
二、短期目的：滿足企業年度計劃的需要
三、職位目的：滿足職位技能標準的需要
四、個人目的：滿足員工職業生涯發展的需要
培訓管理工作的職責層次：
一、培訓戰略
二、培訓資源建設與管理
三、日常營運管理
四、基礎行政工作
戰略管理：
企業家培養；
中高層管理隊伍培養；
組織變革推動；
企業文化推動；
核心能力培養；
培訓政策製定等

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