人才隊伍建設與人事分配製度改革講義(ppt 33頁)
人才隊伍建設與人事分配製度改革講義(ppt 33頁)內容簡介
人才隊伍建設與人事分配製度改革講義目錄：
第一部分 人才隊伍建設
第二部分 人事分配製度改革情況通報
人才隊伍建設與人事分配製度改革講義內容提要：
工資另外三個構成部分：
薪級工資：主要體現工作人員的工作表現和資曆，對專業技術人員和管理人員設置65個薪級，對工人設置40個薪級；
績效工資：主要體現工作人員的實績和貢獻；
津貼補貼：主要針對邊遠困難地區和特殊工種崗位的工作人員。
確定崗位結構比例以及等級的原則：
按照各高校的規模、功能和學術水平等因素綜合確定崗位總量、結構比例，由學校製定崗位設置方案報教育部審批。
..............................
用戶登陸
人才管理熱門資料
人才管理相關下載