山西省政協機關的人事管理製度(doc 23頁)

山西省政協機關的人事管理製度目錄：
1、幹部選拔任用規定（試行）
2、幹部（工人）年度考核規定（試行）
3、幹部（工人）輪崗規定（試行）
4、幹部（工人）調配規定（試行）
5、借調幹部（工人）管理辦法（試行）
6、幹部培訓製度（試行）
7、在職工人聘用幹部管理規定（試行）
8、幹部職工出國(境)管理規定(試行)
9、省政協幹部人事檔案管理工作製度
10、幹部檔案材料收集製度
11、幹部檔案材料鑒別歸檔製度
12、………………

山西省政協機關的人事管理製度內容提要：
幹部檔案材料鑒別歸檔製度：
一、鑒別工作應以中央有關文件為依據和準繩。在鑒別工作中，
要堅持曆史的、辯證的觀點，具體問題具體分析，對材料的取舍
要嚴肅慎重，以保持幹部檔案的真實性和精煉性。
二、凡是幹部檔案材料歸檔或從幹部檔案裏麵撤出材料，必須專
人把關。對比較重要材料的取舍，應請示主管領導。
三、未經鑒別，任何人都不得和私自將材料歸檔或從幹部檔案裏
麵撤出材料，違者，應查清情況，追究責任，嚴肅處理。
四、鑒別工作應納入幹部檔案工作正常業務，可隨時或定期進行。

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