某公司的員工手冊(doc 6頁)

某公司的員工手冊目錄：
第一章 公司簡介
第二章 聘用規定
第三章 員工福利
第四章 工作規範
第五章 考勤製度
第六章 工資、津貼和獎金製度
第七章 員工的發展
第八章 附言

某公司的員工手冊內容提要：
入職手續：
應聘者通過公司筆試、麵試、背景審查和體格檢查，並經確認合格後，可被公司聘為正式員工。
新入司員工必須填寫《公司員工登記表》一式二份並準備彩色一寸照片4張；
非深圳戶籍人員，入司七日內必須提供深圳戶籍人員擔保書；
入司之日，必須提供區醫院的健康證明，身體不合格者，不予錄用；
部門經理在新員工入司之日應就《工作說明書》與新員工麵談。
……

離職手續：
凡離職者，必須先填寫離職申請書。
員工離職應按公司規定移交所有屬於公司的財產，經核準離職且辦妥移交手續，方可正
式離職。
未辦離職手續自行離職者，公司財產若有損失、遺失，其損失全額從薪資中扣還；如薪
資不足以抵扣時，擔保人負連帶責任。
……

行為準則：
盡忠職守，服從領導，保守業務秘密；
愛護公司財物，不浪費，不化公為私；
遵守公司一切規章製度及工作守則；
保持公司信譽，不做任何不損公司信譽的行為；

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